Noticias   Febrero 03, 2016

John Deere renueva su compromiso con el voluntariado para 2016

 John Deere renueva su compromiso con el voluntariado para 2016

John Deere renueva su compromiso con el voluntariado para 2016

John Deere participó durante 2015 en diversas acciones de voluntariado y para 2016 se propone afianzar aún más este tipo de iniciativas, que buscan fortalecer aspectos esenciales para el desarrollo de las personas como educación, salud, trabajo y valores centrales como la solidaridad y el compromiso con los demás.

A principios de 2015 la empresa “relanzó” su política de voluntariado, con el objetivo de incentivar a los colaboradores a sumarse a proyectos o a proponer nuevos. Además, el objetivo fue sistematizar las acciones solidarias, de manera que éstas estuvieran alineadas con los valores centrales de la compañía. En conjunto con Junior Achievement, John Deere formó parte de diversas actividades orientadas a niños y jóvenes.

El 25 y 26 de noviembre se realizó en el Centro de Entrenamiento de John Deere Argentina la final de la Competencia Nacional de Simulación Empresarial “Desafío AgroMESE”, organizada por Junior Achievent. AgroMESE es un certamen que se aboca al agro y a las agroindustrias. Participan instituciones educativas de toda la región y se desarrolla con un software diseñado especialmente para Junior Achievement, que simula el funcionamiento de un mercado competitivo. Así, diferentes compañías virtuales integradas por estudiantes de los últimos años del secundario compiten en la producción y ventas de un producto del mercado agropecuario.

John Deere participó durante 2015 en diversas acciones de voluntariado y para 2016 se propone afianzar aún más este tipo de iniciativas, que buscan fortalecer aspectos esenciales para el desarrollo de las personas como educación, salud, trabajo y valores centrales como la solidaridad y el compromiso con los demás.

A principios de 2015 la empresa “relanzó” su política de voluntariado, con el objetivo de incentivar a los colaboradores a sumarse a proyectos o a proponer nuevos. Además, el objetivo fue sistematizar las acciones solidarias, de manera que éstas estuvieran alineadas con los valores centrales de la compañía. En conjunto con Junior Achievement, John Deere formó parte de diversas actividades orientadas a niños y jóvenes.

El 25 y 26 de noviembre se realizó en el Centro de Entrenamiento de John Deere Argentina la final de la Competencia Nacional de Simulación Empresarial “Desafío AgroMESE”, organizada por Junior Achievent. AgroMESE es un certamen que se aboca al agro y a las agroindustrias. Participan instituciones educativas de toda la región y se desarrolla con un software diseñado especialmente para Junior Achievement, que simula el funcionamiento de un mercado competitivo. Así, diferentes compañías virtuales integradas por estudiantes de los últimos años del secundario compiten en la producción y ventas de un producto del mercado agropecuario.

Las decisiones requieren planeamiento estratégico y un profundo análisis de la información, haciendo del AGROMESE una poderosa herramienta de aprendizaje y al mismo tiempo una competencia excitante. En la octava edición de AgroMESE participaron más de 2500 chicos, de 90 localidades y 20 provincias. John Deere fue sede de una etapa decisiva: la final.

También en alianza con Junior Achievement, la empresa desarrolló numerosas acciones orientadas a la educación y el trabajo. Participó de “Socios por un día”, un programa que permite que jóvenes que están finalizando la escuela secundaria puedan trabajar un día en John Deere con alguien que haya estudiado la misma carrera universitaria que ellos quieren estudiar. De esta manera se fomenta el interés por continuar los estudios. Durante 2015, 11 estudiantes de escuelas secundarias visitaron las instalaciones de John Deere y fueron acompañados por más de 30 voluntarios de la empresa.

Además John Deere desarrolló más de 30 programas educativos de Junior Achievement en escuelas primarias de Granadero Baigorria. Los mismos focalizan en la importancia de la educación como herramienta para acceder a mejores opciones laborales y en el valor de la capacitación permanente. Este año se llegó a un nuevo récord: considerando AgroMESE, Socios por un Día y los programas de Escuelas Primarias se llegó a 3800 estudiantes y se contó con la participación de 90 voluntarios corporativos. Por esto John Deere fue distinguida como empresa destacada durante por Junior Achievement.

A partir de 2015 se comenzó a extender estas experiencias a la red de concesionarios, y se realizaron los primeros 6 programas educativos gracias a la colaboración de 5 concesionarios en Santa Fe, Buenos Aires, La Pampa, Tucumán y Córdoba. El objetivo para este año es seguir sumando voluntarios y escuelas de las localidades es las que la red esté presente.

Junto a United Way – Fundación “Caminando Juntos”, 52 empleados fueron voluntarios para las actividades desarrolladas en el Banco de Alimentos de Rosario (BAR), institución que provee alimentos y así ayuda a instituciones que asisten a grupos en situación de vulnerabilidad social. Los voluntarios además trabajaron en centros comunitarios que ofrecen almuerzo caliente a familias que lo necesitan. En total, clasificaron y distribuyeron 3500 kilos de alimentos.

Con “Nochebuena para Todos”, por tercera vez consecutiva 120 empleados lograron llevar una cena navideña a muchísimas familias de Rosario que lo necesitan. Un grupo de voluntarios de Rosario lleva adelante este proyecto desde hace varios años, y se propone que en cada hogar la cena de nochebuena sea especial. John Deere sumó su participación, y se entregaron 25 cajas que llegaron a hogares, personas que se encuentran solas o en situación de calle. El programa llega a más de 2000 familias cada año, y es una excelente oportunidad para que, en equipo, los trabajadores de John Deere se involucren en la realidad de quienes están atravesando una situación difícil.

Con el objetivo de colaborar con el Hogar Escuela de Grandero Baigorria, emplazado en las cercanías de la fábrica, se realizó una colecta de ropa, zapatillas y elementos de higiene personal. Luego se realizó una jornada de actividades lúdicas y recreativas, que incluyó varias horas de juego y una obra teatral, y finalizó con una pancheada. Participaron 80 niños de entre 5 y 14 años y 14 voluntarios de John Deere. Finalmente, desde hace varios años la empresa y sus colaboradores participan realizando campañas de donación en el marco de situaciones de desastre como inundaciones o incendios. Además, se realizan colectas de juguetes por el día del niño, entre otras fechas especiales. Para 2016 se espera llegar a aún más personas con las acciones y fortalecer de este modo las relaciones de John Deere con su comunidad.